El passat dia 20 de novembre es va constituir la Comissió d’igualtat de l’EUSS.
Segons la seva definició en el Manual de qualitat, ha de ser paritària en gènere i ha d’estar formada per:
- Membre de l’Equip directiu (ED)
- Membre del professorat (PDI)
- Membre del personal d’administració i serveis (PAS)
- Membre de la CAEUSS
A l’espera de la incorporació de qui representa la CAEUSS, les persones que la formen són: Andreu Moreno (membre ED), Carlos Ortega (PDI), Sara Redondo (PAS) i Olga Vendrell (PAS).
Els objectius de la comissió són:
1. Visibilitzar les discriminacions que dificulten la igualtat efectiva entre dones i homes.
2. Fomentar la igualtat plena de dones i homes en la nostra comunitat educativa.
3. Fomentar la inclusió de la perspectiva de gènere en els plans d’estudi.
4. Integrar l’estudi i aplicació del principi d’igualtat en els cursos i programes per a la formació inicial i permanent del personal.
5. Elaborar i supervisar un pla d’igualtat, que s’integrarà en el pla estratègic del centre.