Arxiu d'etiquetes: CT Ingenieros

L’EUSS impulsa l’ocupabilitat de l’alumnat amb dos seminaris sobre la inserció laboral

Publicat el per

L’alumnat de l’assignatura de Pràctiques Professionals de l’Escola Universitària Salesiana de Sarrià (EUSS) ha assistit a dos seminaris centrats en la millora de la seva inserció laboral, amb l’objectiu de proporcionar-los eines i recursos útils per a la seva recerca de feina.

El primer seminari, ‘Canals de Recerca de Feina’, va ser impartit per Enginyers Barcelona.  L’alumnat va conèixer els diferents canals i eines disponibles per a la recerca de feina, així com les estratègies efectives per aprofitar-los al màxim. A més, es van referir a l’optimització del perfil professional en plataformes digitals com LinkedIn i a l’aplicació de la intel·ligència artificial en el context de la recerca de feina. Aquestes eines poden ajudar a construir una xarxa de contactes sòlida, a optimitzar i agilitzar els processos de recerca de feina i a millorar la visibilitat davant de possibles reclutadors/es.

El segon seminari ‘Com afrontar amb èxit l’entrevista de treball’ va comptar amb la participació de Nuria Alonso, Talent Acquisition & People Specialist, i Xavier Vera, Business Unit Manager de l’empresa CT Ingenieros. Van presentar la seva empresa i van donar les claus importants per a preparar-se adequadament i tenir èxit davant una entrevista de treball.

Aquestes dues activitats són la millor introducció per a la Jornada Pre-Ocupa’t, oberta a tot el col·lectiu EUSS, que celebra la seva 21a edició el 19 de novembre de 2025 de 12 a 14 h.  Hi participaran les següents empreses: Magnus Comodities, Balluf, S.L.U., M3i Controls, S.L. i  Danone, S.A..

L’Àrea Universitat-Empresa i Innovació Docent celebra la 19a Jornada Pre-Ocupa’t

Publicat el per

L’Àrea Universitat-Empresa i Innovació Docent va organitzar dimecres 15  de novembre de 2023 la 19a Jornada Pre-Ocupa’t, la jornada de l’ocupació de l’EUSS.

En aquesta edició ens van acompanyar quatre empreses  amb anys de col·laboració amb l’EUSS: CT Ingenieros, Ficosa, Technip Energies Iberia, S.A.U. i  SEAT, S.A.

Xavier Vera, Business Unit Manager i Nuria Alonso, Recruiter de CT Ingenieros, van presentar la companyia, indicant els diferents sectors en els que treballen, aportant solucions innovadores i tecnològiques per fer més efectius i competitius als seus clients, sent l’aeroespacial on més presència tenen. 

Laura Sánchez, HR Technician de Ficosa empresa automotriu TIER 1 que subministra als principals fabricants originals (OEM) amb una base de clients diversificada i present en 17 països, va detallar els punts que defineixen la seva organització i per tant les persones qui hi treballen i també les diferents àrees que requereixen perfils d’enginyeria com R&D, operacions,  producció, compres i vendes juntament amb el que  ofereixen dins els seus programes de pràctiques. 

Óscar Gazquez, Alumni de l’EUSS i Senior Lead Instrumentació de Technip Energies Iberia, S.A.U., empresa líder en Enginyeria i Tecnologia per a la transició energètica amb més de 1.200 treballadors a les seves instal·lacions de Cornellà de Llobregat, 720 dels quals dins l’àrea d’Enginyeria, va apuntar diferents projectes que estan desenvolupant i les subàrees en les que es pot treballar en el seu departament: Instrumentació de camp i analitzadors, instal·lació, sistemes de control i telecomunicacions i seguretat funcional.

Raquel Baña, Coordinadora de Selecció, Formació i Desenvolupament de RRHH de Technip Energies Iberia, S.A.U. va explicar què ofereix l’empresa per al desenvolupament professional dels seus treballadors/es: pla de carrera personalitzat, mobilitat entre departaments, possibilitat de treballar en altres oficines del grup Technip, cursos de formació externa i interna, teletreball flexible i beneficis socials.  

Jaime Trueba, Manager Industries Engineering de SEAT, S.A. l’únic fabricant en procés complet de vehicles a Espanya fent el seu disseny, recerca i desenvolupament, producció i venda, va presentar la planta de producció de Martorell, la més gran d’Europa, i el seu funcionament amb tres línies.

Mario Ortega, Talent Lead Human Resources de SEAT, S.A. va centrar la presentació en l’equip humà de l’empresa on hi ha més de 65 nacionalitats, en els seus programes de carrera i  en els programes de pràctiques que ofereixen per incorporar nous talents amb perfil d’Enginyeria com el Kickstart program i la manera d’accedir-hi.

Més imatges de la 19a Jornada Pre-Ocupa’t