El passat
dimecres 22 de juny el personal de l’EUSS va rebre una formació sobre les aportacions
de la neuroeducació a la tasca docent.
Aquesta formació
estava organitzada per la Càtedra de Neuroeducació de la Universitat de Barcelona
i estava pensada per dotar de recursos educatius al professorat de l’EUSS.
En la primera part de la formació, es van tractar els principis neuroeducatius i la segona part, es va centrar en l’aplicació d’aquest, com posar en pràctica la neuroeducació a les aules, valorant-ne els avantatges i els seus límits.
El passat dimecres 15 de juny es va celebrar el darrer
claustre del curs 2021-2022, que es va iniciar amb la lectura i aprovació de
l’acta anterior i amb l’informe de direcció.
A continuació, Marta Jové, cap del Servei Intern de
Promoció i Comunicació, va fer un repàs de les accions de promoció i de les
activitats d’orientació preuniversitària que s’han portat a terme al llarg del
curs. I Ignasi Florensa, cap de l’Àrea Universitat-Empresa i Innovació Docent, va
plantejar una nova proposta per les tutories d’especialitat.
Andreu Moreno, director de l’EUSS, va tornar a agafar el
torn de paraula per explicar els criteris de les assignatures sense
docència alternativa ni tutoria.
Tot seguit, Víctor Gallardo, cap d’estudis, i Marta Mata, secretària acadèmica, van fer un repàs del calendari acadèmic dels pròxims mesos i del calendari de gestió acadèmica de juny, juliol i setembre, recordant les dates de matriculació per l’alumnat de nou accés i per l’alumnat de l’EUSS.
Per acabar l’Olga Vendrell, cap del Servei de Qualitat, va informar de l’estat del procés de certificació del SGIQ en el que està immers l’EUSS, i va explicar com va anar la visita del Comitè d’Avaluació Extern del passat 8 de juny.
Finalment, el claustre va acabar amb el torn de paraula als representants d’Alumnes, PAS i professorat.
El passat 10 de juny, l’estudiant Marta
Buyreu Jorba, del Grau en Enginyeria en Organització Industrial, va defensar el
seu treball de fi de grau (TFG), amb el títol “La igualtat de gènere en l’àmbit
laboral: realitat o ficció?”. Es tracta del primer TFG que es presenta a l’EUSS
en matèria d’igualtat.
L’objectiu principal del treball és evidenciar la desigualtat de gènere en el món laboral. Per entendre la desigualtat de gènere, es comença visualitzant l’evolució de les dones i el gènere al llarg de la història i s’entra en detall amb l’Objectiu de Desenvolupament Sostenible 5: Igualtat de gènere, encarregat d’aconseguir millores en la igualtat de drets i oportunitats entre sexes. Finalment, a partir de dades numèriques i un estudi de camp, es corrobora que tot i els avanços al llarg dels anys, la desigualtat de gènere en l’àmbit laboral continua present.
L’EUSS es troba immersa en el procés de certificació de la
implantació del seu Sistema de Gestió Interna de Qualitat (SGIQ), per part de
l’Agència de Qualitat Universitària de Catalunya (AQU).
La certificació del SGIQ assegura que el sistema està
implantat i desplegat en el centre i que és adequat per a l’assegurament de la
qualitat de les titulacions que s’hi imparteixen.
La certificació del SGIQ és el pas previ per assolir
l’acreditació institucional, que permet l’acreditació de tots els títols
universitaris oficials de grau i màster que s’imparteixen al centre per un
període de sis anys renovable.
En aquest context, el passat dimecres, dia 8 de juny, l’EUSS
va rebre la visita prèvia del Comitè d’Avaluació Extern (CAE), visita que es
porta a terme 3 mesos abans de la visita de certificació.
Durant la visita es van programar entrevistes amb diversos
càrrecs i col·lectius tant de l’EUSS com de la UAB. Concretament:
Benvinguda institucional
Representació de l’EUSS i de la UAB
Presentació de l’EUSS i del seu SGIQ
Direcció i responsable qualitat de l’EUSS
Anàlisi del SGIQ i del seu nivell d’implantació
Representació de la Comissió Acadèmica i de Qualitat de l’EUSS
Coordinació dels processos de l’EUSS amb els
processos transversals de la UAB
Representació de la UAB i del Consell Mixt de l’EUSS
En uns dies, el CAE emetrà un informe en què valorarà la qualitat de les evidències aportades, la necessitat d’aportar-ne de noves i la pertinència de continuar el procés de certificació.
Més de 200 persones es van reunir el passat 11 de maig a l’acte de commemoració dels 25+2 anys d’història de l’EUSS. Torna a reviure la celebració amb el vídeo de l’esdeveniment.